
「中小企業からニッポンを元気にプロジェクト」
公式アンバサダー ロンドンブーツ1号2号 田村淳
公式アンバサダー ロンドンブーツ1号2号 田村淳

Characteristics
01
大企業へステップ
これからの大企業が魅力的
これからの大企業が魅力的

Characteristics
02
老後の資金問題対策
財産形成に特化した福利厚生
財産形成に特化した福利厚生

Characteristics
03
ワークライフバランス
健康経営は当たり前
健康経営は当たり前
MOVIE
会社紹介動画
Voice
先輩社員の声
JWSのスタッフから会社の雰囲気・環境などをインタビューしました
データで見るJWS

年齢層
Age group
平均
32.0歳

男女比
Gender ratio
男性:女性
7:3

時間外労働時間
Overtime hours
全社平均
9.98時間
日本ウェブサービスを様々な角度から紹介しています。
社員の男女比、年齢構成から、開発案件の業界分類などのデータを掲載しています。
社員の男女比、年齢構成から、開発案件の業界分類などのデータを掲載しています。
NEWS
新着情報
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事業拡大のため大阪オフィスに開発ルームを増設
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厚生労働省(労働局)より安全衛生優良企業(通称ホワイトマーク企業)に認定されました。これで3期連続の認定となり、IT企業では全国初の快挙となりました。安全衛生優良制度は労働実績/環境、健康など様々な点で高い水準が求められる企業が認定されます。
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大阪でフットサルのイベントを開催しました。
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名古屋でフットサルのイベントを開催しました。
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東京でフットサルのイベントを開催しました。
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東京オフィス広報サイトを公開しました。東京の各種イベントをお伝えします。
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従業員の業務外でのコミュニケーションを円滑に図る施策としてサークル規程を制定しました。
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夏の暑さをしのぐイベント【納涼会】を4年ぶりに開催しました。
※実施日:7/21東京、7/28大阪、7/28横浜、8/25(予定)名古屋 -
老後資金対策として養老保険に会社が加入しました。全従業員の老後を考えて会社が毎月貯蓄していきます。
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子供保育料補助を導入しました。全従業員から福利厚生の意見を出し合い、投票によって決定しました。
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横浜オフィス特設サイトを公開しました。これから成長していくプロセスに参加しませんか?
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従業員が病気・ケガ・心の病になった場合の金銭サポートとしての独自医療保障制度を導入。
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ボードゲーム大会を開催。
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女性が働きやすい環境を整えていることで名古屋市より女性活躍推進企業に認定されました。
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学習意欲を組織として高めている企業としてラーニングエージェンシー社より「ラーニングカルチャー賞」を受賞しました。
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「データでみるJWS」ページを更新しました。
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社内eスポーツ(じゃんたま)を開催。
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社内ラジオ配信開始。
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【横浜支社】横浜ランドマークタワー内にて横浜支社開設。
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社内eスポーツ(Fall Guys)を開催。
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女性が働きやすい環境を整えていることで大阪市より女性活躍リーディングカンパニーに認定されました。
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大企業へ向けて資本金を1億円に増資しました。









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